汽车品牌合作有什么好处,汽车品牌合作有什么好处和坏处

摘要： 中外合资的双学位有用吗？团建拓展活动对企业有用吗？中外合资的双学位有用吗？有作用，但意义不大。首先我们看学位证的作用：1.向社会证明，我达到这个专业的学士水平。2. 在这个专业我可...

1. 中外合资的双学位有用吗？
2. 团建拓展活动对企业有用吗？

中外合资的双学位有用吗？

有作用，但意义不大。首先我们看学位证的作用：1.向社会证明，我达到这个专业的学士水平。2. 在这个专业我可以胜任相应的工作。这个证明并不代表社会真就录用你。也就是说你的证件管用不管用，要看录用你的单位如何看。你拿了两个学位证，单位不可能为你提供两个岗位！只能提供一个岗位。你可以到这家单位，求职这个专业，到另一个单位求职另一个专业的工作，你第一是无法同时使用两个学位证。第二是每个公司录用你都想借重你的经验！***定你5年都在同一个专业工作，大家认为你有5年经验。可你如果是三年这个专业，两年另一个专业，录用公司只能认为你只有三年经验。

所以，读双学位只能间接证明你的能力和知识面，对你的工作会有帮助，因为知识多吗，在需要选择单位和岗位的时候，可以选择位置会宽一点，但在就业时未必就能使用。一次只能在一个岗位，使用一个专业的知识！当然，如果你这两个专业很相近，可以互相支撑，对你就业的宽度和深度有帮助，会支撑你出业绩。所以，总起来看，双学位的性价比不高！有作用，但分心，使用价值有限。

至于中外合资的双学位，就更要看录用你的单位认可不认可这个中外合资的成果了。

团建拓展活动对企业有用吗？

说真的，有必要，但不是真的有必要，首先，大家作为同事能认识，本身是一种缘分，能够一起参加除工作外的活动，无疑能给这个团队增加凝聚力的同时，也让自己多认识一些朋友。但是团建却不是真的有必要的，因为说直白点，大家在这里工作都是为了赚钱养活家人，当然排除少数真的是因为兴趣做这份工作的，所以只要这家公司给你的待遇足够好，让你生活的足够开心幸福，那么为了你自己，你也会努力工作来让自己获得更多。所以团建这个东西能增近大家感情，但真不是必须得，重点还在于你在这家公司收获的够不够满足你！

当然有用

团建是当下比较流行的企业文化活动，可以体现企业一种人文关怀，员工互动、亲友互动，增强企业凝聚力，更好考验企业集体力量，从另一方面，也可考察员工个人能力与团队力量的共生性，同时发现存在的一些问题，给今后个人发展及团队建设提供更合理高效的安排。

现在越来越多的公司，特别是大公司，都开始重视公司员工活动，团建拓展已经成为了企业内部活动的一大板块。举办团建活动，对企业有什么作用呢？

第一，团建活动可以提升员工的团队精神和团队意识。通过各种团队的游戏，比拼任务等，各人明确分工，能调动大家的积极性，参与性，也能提高员工团队协作，以及共同面对问题时更好地处理问题的能力。锻炼团队为了共同目标，更好更快的完成任务。如果将这种意识应用到工作中，那也会极大提高工作效率。

第二，团建活动可以提升团队的凝聚力。一个人只有在面对艰难的实战状况下，才能够充分领会到队友与团队的重要性。一个组织有序的团队总能够战胜一个没有组织的团队。团建活动同样也考验领导者，一个优秀的领导者能让自己的队员紧紧团结在自己的周围，成功领导自己的团队完成一些看似不可能完成的任务。

第三，团建活动可以增进员工之间的相互了解，让员工之间相互包容，相互信任，相互尊重，从而拉近员工之间的关系。改进组织内部沟通与信息交流，改善人际关系，使员工在工作中也能学会关心，关注身边的同事，更为融洽地与群体协作。

现在，传统的团建活动，诸如聚餐唱歌，早已经不受欢迎了。目前最火的应该是野外拓展训练了。拓展训练这种形式既安全又有一定的趣味性，易于被大家接受。通过拓展训练，整合团队，发掘每个人的最大潜力，这就是拓展训练的真正意义！员工们要是把在训练中增长的知识，树立的理念和培养的精神好好用到工作去，那将在各自岗位上作出更大的贡献！

所以，只要团建的方式方法用对了，对一个企业来说是百利而无一害的！